بيت دوت كوم يمنح بصيص امل للباحثين/ات عن عمل في الشرق الاوسط وشمال افريقيا

كشف "مؤشر فرص عمل الشرق الأوسط" الذي اجراه "بيت دوت كوم"، المتخصص بالوظائف في الشرق الأوسط، بالتعاون مع المنظمة المعنية ببحوث السوق YouGov، ان 43% من الشركات في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا تنوي تعيين موظفين/ات جدد خلال الأشهر الثلاثة المقبلة بمعدل خمسة مناصب وظيفية لكل شركة. أما فيما يتعلق بتوجهات التوظيف على المدى الطويل، فقد بدت ايضاً إيجابية عموماً مع إشارة سبع من أصل عشرة شركات في المنطقة إلى نيتها ضم موظفين/ات جدد خلال عام من الآن، فيما شملت أبرز القطاعات التي تنوي التوظيف خلال الفترة المذكورة كل من القطاع التعليمي والأكاديمي (84%)، السياحة والضيافة (81%)، والسلع الاستهلاكية (81%). وبحسب الاستطلاع الذي اجراه بيت دوت كوم، تبحث الشركات في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا عن مرشحين/ات يتمتعون/ن في المقام الاول بخبرة إدارية (39%)، ومن ثم مهارات في استخدام الكمبيوتر (30%)، في حين يبحث 29% من المستطلعين/ات عن موظفين/ات يتمتعون/ن بخبرة في مجال المبيعات والتسويق. كذلك برزت مهارات التواصل الجيدة باللغتين الإنجليزية والعربية كالسمة الأكثر طلباً من قبل 65% من الشركات في المنطقة، والقدرة على العمل ضمن فريق، والسمات القيادية، والقدرة على العمل تحت الضغط، والكفاءة والإنتاجية، كمهارات مطلوبة أيضاً بمعدل 48% و43%، و41% و41% على التوالي. أما المؤهلات العلمية الأكثر طلباً، فبرزت الشهادات الجامعية والشهادات العليا في إدارة الأعمال (27%)، الهندسة (25%)، والتجارة (23%).  تجدر الاشارة ان جمع بيانات مؤشر فرص عمل الشرق الأوسط من "بيت.كوم" تم عبر الإنترنت خلال الفترة الممتدة ما بين 8 كانون الاول/ديسمبر 2015 و21 كانون الثاني/يناير 2016، بمشاركة 1232 شخصاً من الإمارات العربية المتحدة، والمملكة العربية السعودية، والكويت، وقطر، وعُمان، والبحرين، ولبنان، وسوريا، والأردن، والجزائر، ومصر، والمغرب، وتونس، وباكستان.

يمكنكم/ن الاطلاع على التقرير عبر الرابط التالي: http://img.b8cdn.com/images/uploads/article_docs/bayt-com-ji--survey---february-2016---ar_28942_AR.pdf

(الحياة والسفير 2 شباط 2016)